邮政将我的劳务承揽工身份转为劳务外包工并更

您有权要求邮政说明身份转换依据，并协商补偿。依据《劳动法》，身份转换需合法且合理，未经同意擅自转换可能侵犯您的权益。若不及时处理，可能导致您失去应有保障，面临就业不稳定等严重后果。
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您可通过与邮政协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁等方式维权。选择时需考虑效率与成本，协商不成再诉诸法律手段，确保权益得到维护。
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可维权。操作如下：1.与邮政沟通，要求解释转换原因并提供补偿方案；2.若沟通无果，向当地劳动监察部门投诉，请求介入调查；3.如仍无法解决，准备相关证据，提起劳动仲裁，通过法律途径维权。